Zielgruppe
Führungskräfte, Organisationsentwickler und Projektleitende, die agile Methoden in Verwaltungsorganisationen einführen möchten.
Was Sie mitnehmen
- Solides Anwendungswissen in Scrum, Kanban und OKR im Verwaltungskontext
- Strategien für den Kulturwandel in hierarchisch geprägten Verwaltungsorganisationen
- Praxistaugliches Change-Management-Konzept für die eigene Einrichtung
- Netzwerk mit Gleichgesinnten aus anderen Behörden
Programm
- Tag 1 – Methoden: Scrum, Kanban, OKR als Steuerungsinstrument
- Übung: Scrum-Sprint simulieren – Backlog, Planning, Daily, Review
- Verwaltungsspezifische Anpassungen: Haushaltsrecht, Vergabe, Hierarchien
- Tag 2 – Kulturwandel & Führung: Agile Führung, psychologische Sicherheit, Fehlerkultur
- Change Management: Widerstand analysieren, Koalitionen bauen
- Transferworkshop: Einführungsroadmap für eine agile Methode in der eigenen Einrichtung
Methodik
Erlebnisorientiertes Lernen: Simulation, Reflexion und kollegialer Austausch statt Frontalunterricht.
Format: 2 Tage, 09:00–17:00 Uhr · Präsenz in Potsdam · max. 14 Teilnehmende