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Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d)

Potsdam

Zur Verstärkung unserer Abteilung D1 – Digitale Verwaltungssysteme suchen wir eine*n Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (100 % TV-L E 13, zunächst befristet auf 2 Jahre mit Option auf Entfristung) im Bereich ERP-Forschung und Verwaltungsmodernisierung.

Ihre Aufgaben

  • Konzeption und Begleitung von ERP-Einführungsprojekten bei öffentlichen Einrichtungen (Pilotstudien, Anforderungsanalyse)
  • Entwicklung von Reifegradmodellen und Evaluationsrahmen für digitale Verwaltungssysteme
  • Durchführung von Workshops und Interviews mit Verwaltungspraktiker*innen
  • Verfassen von Projektberichten, Handlungsempfehlungen und wissenschaftlichen Publikationen
  • Betreuung studentischer Hilfskräfte und Abschlussarbeiten

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (mind. M.Sc./M.A.) in Wirtschaftsinformatik, Public Administration oder Informatik
  • Praktische Erfahrung mit ERP-Systemen (SAP, Odoo o. Ä.) oder öffentlicher Verwaltung von Vorteil
  • Analytische Denkweise und strukturiertes Projektmanagement
  • Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsstärke
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C2), gute Englischkenntnisse (mind. B2)

Wir bieten

  • Vergütung nach TV-L (Tarifvertrag der Länder), je nach Qualifikation E 13–E 15
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 60 %)
  • 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
  • Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen
  • Zuschuss zum Deutschlandticket (ÖPNV)
  • Aktive Forschungsgemeinschaft mit flachen Hierarchien und internationalem Umfeld
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Moderner Arbeitsplatz im Herzen Potsdams, Nähe zur Freien Universität und HPI
Ihre Bewerbung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) ausschließlich in digitaler Form an bewerbung@lidf-potsdam.de.
Das LIDF setzt sich aktiv für Chancengleichheit ein. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.